Nom de la personne à contacter : technologies de l’information, entrepreneuriat
Détails du poste de la personne à contacter : Rocher Titre du poste de la personne à contacter : fondateur
Poste de la personne à contacter : fondateur cto
Ancienneté du poste de la personne à contacter : Colorado
Ville de la personne à contacter : États-Unis
État de la personne à contacter :
Pays de la personne à contacter : http://www.linkedin.com/in/johndquinn
Code postal de la personne à contacter : En prime
Nom de l’entreprise : bonus.ly
Domaine professionnel : https://www.facebook.com/peerbonus
URL Facebook d’entreprise : http://www.linkedin.com/company/2793314
Entreprise LinkedIn : https://twitter.com/bonusly
Twitter professionnel : http://www.bonus.ly
Site Web de l’entreprise : http://angel.co/bonusly
Base de données WhatsApp indonésienne
Liste des Business Angels : 2012
Année de création de l’entreprise : Rocher
Ville commerciale : 80302
Code postal de l’entreprise : Colorado
Statut de l’entreprise : États-Unis
Pays où est située l’entreprise : 14
Langues des affaires :
Employés de l’entreprise : Anglais
Les bizarreries de l’algorithme LinkedIn que tous les Growth Marketers devraient connaître !
Catégorie d’activité : engagement des employés, reconnaissance des employés, reconnaissance des employés entre pairs, incitations des employés, reconnaissance et récompenses, gestion du capital humain, gestion de la performance, Internet
Expertise métier : dnsimple, sendgrid, gmail, applications google, office 365, aws amazon, bibliothèque backbone js, hubspot, connexion linkedin, audiences personnalisées facebook web, api de polices google, connexion facebook, conversion doubleclick, ruby on rails, compatible avec les appareils mobiles, new relic, remarketing dynamique google, doubleclick, google analytics, itunes, gestionnaire de balises google, adroll, connexion google plus, google play, mailchimp, addthis, conversion google adwords, intercom, recaptcha, widget linkedin, widget facebook
Technologies commerciales : Le moyen le plus simple de reconnaître et de récompenser les employés. Augmentez l’engagement et la rétention des employés avec Bonusly.
Description de l’entreprise :